A
Prefeitura de Cuiabá tem endurecido as medidas de controle de frequência e
horários do funcionalismo público municipal. O registro da jornada de trabalho
dos funcionários é feito pela atual administração através do sistema de
biometria para evitar fraudes no sistema.
O controlador-geral do Município, Marcelo
Bussiki, explica que para apresentar o novo modelo de registro de assiduidade,
foi criada pela Diretoria de Controle Interno, ligada à Controladoria, uma
orientação técnica com o tema de ‘controle de frequência’, para que tanto
servidores quanto as Secretarias passem a seguir as normas de disciplinas.
“O controle de frequência visa a coibir essas
irregularidades e aberrações que já foram comuns na administração pública”,
pontuou Bussiki.
Além do controle de horários, Fernando
Oliveira, diretor do Controle Interno enfatiza que a normatização favorece ainda
o próprio funcionalismo, visto que se cria uma medida de controle da própria
jornada de trabalho.
“Além disso, o modelo permite a maior
velocidade na realização de transmissão das informações para o sistema de folha
de pagamento. Com essa maior segurança, coíbe-se erros e fraudes. Há também
maior facilidade para aferição da jornada de trabalho dos servidores”,
complementa Oliveira.
No início da gestão, após uma varredura
realizada pela Controladoria durante o processo de recadastramento determinado
pelo prefeito Mauro Mendes, foram detectados servidores municipais que constavam
da folha de pagamento, mas estavam com seus registros de atividades irregulares.
Com a identificação da irregularidade, o Mauro Mendes demitiu esses
funcionários.
Assessoria
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